Liderazgo emocional - José Sobrino Gómez

"La capacidad intelectual y la destreza técnica para realizar nuestro trabajo, a veces, no son suficientes. Reconocer y utilizar el potencial de nuestras emociones, fortalece los vínculos, genera relaciones sociales positivas y facilita la dirección de otras personas. Las competencias emocionales: entender y transformar nuestras emociones. Las competencias sociales: anticiparse, reconocer y satisfacer las necesidades de los demás y las propias. Comunión emocional eficaz. El impulso que nos lleva a mejorar: la automotivación. "

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• Formador:José Sobrino Gómez